Facilitator Training
Kunst en kunde van het faciliteren
Het (bege)leiden van groepen gaat over de kunst en kunde om het beste uit elkaar te halen. Hoe vertaal je leervragen naar een creatief en afwisselend programma? Hoe schep je een veilige sfeer waarin mensen uit hun comfortzone durven te stappen? En, hoe zorg je ervoor dat de inhoud van de workshop of training ook toegepast wordt in de dagelijkse praktijk? In de facilitatortraining delen wij onze ervaring, inzichten en methodieken...
In de 6-daagse facilitator training doorloop je een intensief leertraject over de kunst en kunde van het faciliteren. Dit start met het ontwerp van een pakkend workshop programma. Je maakt o.a. kennis met verschillende werkvormen en methodieken en leert vorm & inhoud op elkaar af te stemmen. Tijdens de uitvoering, is je belangrijkste taak als facilitator dat het programma betekenis krijgt. In de training leer je hoe je persoonlijke reflectie stimuleert en de vertaalslag maakt naar de praktijk; hoe deelnemers van elkaar kunnen leren en hoe je eigenaarschap aanmoedigt. Daarbij staan we stil bij jou persoonlijke kwaliteiten en uitdagingen als facilitator en exploreren we manieren om de persoonlijke ontwikkeling te blijven voeden.
Kortom, een zesdaags laboratorium waarin we alles uit de kast halen wat we te bieden hebben:
Een intensieve training/workshop over faciliteren
Telkens begeleid door 4 senior trainers van Diversity Joy (kernteam)
Diverse methodieken: AVP, interculturele communicatie, deep democracy, waarde(n)volle gesprekken, Oasis Game, geweldloze communicatie, Playback Theater
Een reader met naslagmateriaal
Met inzet van ieders rijkdom aan kennis, ervaring en kunde
Met als motto: Hoe halen we het beste uit elkaar?
Overzicht
Facilitator training I
De eerste tweedaagse training gaat over de basis van het faciliteren:
Het scheppen van een veilige leeromgeving: voorwaarden, do's & don'ts
Basis werkvormen: o.a. opening, kennismakingsoefeningen, energizers, cool downs, evaluatie, afsluitingen, etc.
Thema's en methodieken als waarderende blik en gespreksvaardigheden.
Hoe bouw je een dynamische agenda (spanningsboog).
Facilitator training II
In het tweede deel van de facilitator training focussen we op:
Cyclus van actie & reflectie
Groepsprocessen, empowerment & elementen van deep democracy
Besluitvorming en conflicthantering.
Inzet van creatieve middelen als beweging en theater
Facilitator training III
Het laatste deel van de training is gericht op persoonlijke competenties:
Doen! Uitvoer van een workshop
Feedback en teamwork
Persoonlijke kwaliteiten en uitdagingen
Hoe verder? Mogelijkheden voor samenwerking, vervolg & verder leren
Voor wie?
De training richt zich op iedereen die werkt of wil werken met groepen, professioneel of anderszins. Er is maximaal plaats voor 20 mensen in de groep.
Meer weten?
Mail ons via info@diversityjoy
Of bekijk de agenda of er een open facilitator training gepland is.